Oficina de Responsabilidad Social

 

 

La gestión e integración de la Responsabilidad Social a través de una estructura dedicada permite no sólo la transversalidad interna, sino también la potenciación de las acciones de responsabilidad social de su organización mediante la articulación organizada y transparente con otros agentes sociales y económicos que conforman el ecosistema de la Responsabilidad Social.
La implementación de una Oficina de Responsabilidad Social en una organización le permitirá optimizar el fortalecimiento y evolución de los instrumentos que permitan a partir del asesoramiento y formación permanente, profundizar el cuidado del entorno, siendo capaz de generar empleo de calidad, evitando la exclusión social y promulgando los valores de la Responsabilidad Social como parte integrante de la estrategia de su organización. Desde este espacio, las acciones aisladas se coordinan para construir en conjunto una conciencia integral sobre la RS en cada organización incorporando así consideraciones ambientales y sociales en la estrategia global de la organización.

​

Beneficios

•    Incrementa la profesionalización de la gestión de la Responsabilidad Social
•    Concentra recursos especializados en la gestión de la RS.
•    Crea e implementa instrumentos que posibilitan canalizar recursos, recibir aportes y coordinar esfuerzos desde los distintos integrantes de lo que llamamos el Ecosistema de RS, facilitando la identificación y articulación de distintos tipos de acciones.